撰寫畢業論文是每個畢業生的必經之事!畢業論文撰寫初期面臨的最大難題就是研究方法的確定。今天我們將為大家總結了7大實用的建筑學研究生論文研究方法，一起了解下吧！
(1)案例研究法
案例研究是根據所了解的企業經營情況，圍繞企業管理問題對某一真實的管理情景所做的客觀描述，并進行案例分析。案例研究中的案例是具有典型示范性案例。在研究上，注意不能就事論事，要進行分析和總結，得出能夠啟發別人的結論。
案例研究的基本要求為：第一，明確研究對象。案例研究以企業或行業的事件為依據和研究對象，了解案例的價值，內容具有代表性和現實性。第二，資料真實可靠。案例研究論文應具有所收集的第一手資料、訪談內容和統計資料，反映較為全面的信息。第三，理論結合實踐，從問題分析出發，提出解決措施。
(2)診斷研究法
企業診斷研究是運用管理理論及方法，可以是企業綜合診斷或專題診斷，在企業或行業分析的基礎上，找出所診斷的企業在經營管理中存在的問題，分析原因，提出具體可行的解決或改進方案。
診斷研究的基本要求為：第一，確定診對象。診斷研究對象應為某個企業(不得虛擬)，診斷內容應是企業急需解決的重要問題。第二，掌握企業診斷理論和方法，對所診斷的企業進行準確描述。第三，根據診斷內容設計診斷方法，對問題產生的原因進行科學分析，并在理論運用和與企業進行必要溝通的基礎上，提出可行性的改進方案。
(3)調查研究法
調查研究是運用科學的調查研究方法和統計方法，企業或行業值得總結的經驗或教訓進行調查研究、分析，提出有意義的見解，寫成調查研究論文。
調查研究的基本要求為：第一，確定調研對象和目的。調研對象以企業或行業為主，調研目的具有現實意義。第二，選擇調查和論證方法。擬定調研大綱，選擇確定科學、合理的調査方法和調查工具，調查數據應具有可靠性和可信度。第三，得出科學結論。收集調研資料，對樣本進行清楚描述、調研目的說明、數據分析結果，運用圖表、歸納、推理等分析方法得出科學結論。
(4)專題研究法
專題研究是針對宏觀、微觀企業管理中的問題，運用管理學與經濟學理論進行深入、系統的分析研究，得出創新性的見解或觀點。
其基本要求為：第一，明確研究對象。結合企業、地區或行業存在的現實問題，特別是應對當前改革與管理中存在的現實問題等研究對象描述詳盡，突出論文的現實意義。第二，運用理論分析。分析所研究具體管理方法和管理體系的理論依據，在簡要綜述收集文獻內容、設計框架和方法中應突出創新點的理論依據。第三，探討應用范圍。從理論和實踐兩個方面就研究的應用條件、局限性以及推廣等問題進行探討。
(5)可行性研究法
可行性研究是對項目的建設、生產經營或技術方案的實施可能性、先進性和合理性進行調查研究、分析計算和評價。
其基本要求為：第一，以企業的經營、技術或工程項目為背景。第二，反映作者在方案比較分析中的思路及選擇過程，不能照搬某項目最終的可行性研究論文。第三，論文應覆蓋可行性研究的主要內容，如項目背景說明、備選方案說明、方案比較分析及選擇、投資及其他指標估算。
(6)實驗研究法
實驗研究方法是對物理學研究方法的借用，原來是在自然科學領域中廣泛采用的一種研究方法，后來逐漸推廣到社會科學領域內。它是從現實世界中，提煉前提，用實驗方法研究變量間關系、特別因果關系的研究方式，也是管理科學研究的主流研究方式之一。
實驗研究具有如下的特點可以使人觀察到在自然條件下所遇不到的情況，從而擴大研究的范圍;可以把某種特定的因
素分離出來，以便于分析某一特定因素的效果;便于測量，并從而獲得比較可靠的研究成果;可以重復驗證。管理學實驗研究是由實驗者、實驗對象和實驗手段三個基本部分組成。
(7)質性研究法
質性研究是在一群小規模、精心挑選的樣本個體上的市場研究，該研究不要求具有統計意義，但是憑借研究者的經驗、敏感以及有關的技術，能夠有效地進行分析。
其基本要求為，第一，可在短時間內收集資料，有利于現存問題的分析。第二，嚴格控制研究情境。第三，以旁觀者的角色了解研究對象。
以上就是本期干貨啦！除了這幾種實用的論文研究方法，我們還可以采用比較分析法、內容分析法、數學方法等其他具有同等重要價值的研究方法，大家可以根據研究問題的具體情況來綜合考慮并選擇！
